Gemeinsam bewegen wir das Land.

Dafür stehen wir.

Der Landesfrauenrat Rheinland-Pfalz e.V. nimmt insbesondere folgende Aufgaben wahr:

fördert das staatsbürgerliche Bewusstsein
stärkt die Bereitschaft der Frauen zu politischem und gesellschaftlichem Engagement
vertritt die besonderen Interessen der Frauen in der Öffentlichkeit sowie gegenüber Parlamenten, Regierungen und Verwaltungen
unterstützt den Informationsaustausch und die Zusammenarbeit der Mitglieder sowie ihre Maßnahmen zur Erreichung gemeinsamer Ziele.

Konkrete Maßnahmen sind u.a.:

Erarbeitung und Unterstützung von Empfehlungen, Stellungnahmen und Resolutionen
die Abgabe von Presseerklärungen
die Durchführung von Aktionen und Veranstaltungen
die Förderung der staatsbürgerlichen Bildung
die Information und Unterstützung der Mitgliedsverbände zur Erreichung der gemeinsamen Ziele
das Informieren und Sensibilisieren der Öffentlichkeit über frauenpolitische Forderungen und Probleme.
die Vernetzung mit Mitgliedern, relevanten Gruppen und Organisationen

Unsere zentralen

Umsetzung von gesetzlichen Regelungen und Maßnahmen:

Verabschiedung des Entgeldtransparenzgesetzes. Einführung umfassender Prüfverfahren zur geschlechterdifferenzierten Entgeltanalyse in allen Betrieben mit Betriebsratspflicht,
Abschaffung des Ehegattensplittings in seiner jetzigen Form,
gerechte Bezahlung in den sozialen Berufen,
Einführung eines Pflichtfachs Wirtschaft und Lebensökonomie,
Einführung eines Pflichtfachs Informatik/Technik.

Für Aufsichtsräte von Unternehmen, die entweder börsennotiert sind oder der Mitbestimmung unterliegen, gilt eine feste Geschlechterquote von mindestens 30 Prozent bei Neubesetzungen, sowie ihre Ausweitung auf alle Unternehmensrechtsformen (SE, Ltd & Co KG), auch ausländische (britische Public Limited Company),
für die operativen Führungsebenen (Vorstand und zumindest die beiden darunterliegenden Ebenen) gilt eine Zielgröße von jeweils mindestens 30 Prozent Frauen sowie die Einführung wirksamer Sanktionen.

Für die Bereiche Medien, Kultur, Medizin und Wissenschaft fordern wir:

die paritätische Besetzung der jeweiligen Aufsichts-, Beratungs- und Vergabegremien (wie z.B. Fördermittelentscheidungsgremien, Selbstverwaltungsgremien, gewählte Ärztegremien, Berufungskommissionen),
die Vergabe öffentlicher Aufträge und Fördermittel an mindestens 40 Prozent Frauen,
verbindliche Zielgrößen von mindestens 30 Prozent Frauen in den jeweiligen Führungspositionen.

Für Politik und Parlamente fordern wir:

Der Landesfrauenrat Rheinland-Pfalz unterstützt wichtige frauenpolitische Themen.

Unter folgenden Links erhalten Sie mehr Informationen zu den Themen, die wir voranbringen, für die wir kämpfen und einstehen.“.

Landesfrauenrat
Rheinland-Pfalz e. V.
Geschäftsstelle
Postfach 1225
55425 Waldalgesheim
E-Mail: info@landesfrauenrat-rlp.de

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